新员工入职领导讲话稿提几点要求

领导在新员工入职讲话中提到了几项要求。 7月19日下午，潍坊市人民医院举行2023年新员工入职仪式，医院领导班子及相关职能部门负责人出席仪式。党委书记、总裁苏茂全出席并讲话。副院长丁燕生主持仪式并代表全体干部职工对新会员的到来表示热烈欢迎。党委书记、董事长苏茂全在入职仪式上讲话。苏茂全书记重点关注医院发展！

要求，切实落实安全生产“一岗两责”，进一步增强全员安全生产意识，提高安全操作技能和应急处置能力。 5月6日，济南冷热电联供有限公司组织新员工入职安全教育培训会。公司高管、各职能部门负责人及相关人员出席。公司董事、总经理于殿成作动员讲话。于殿成的讲话完毕。

烟台精神康复医院对新员工进行为期五天的岗前培训。近日，烟台精神康复医院召开新员工大会。领导班子成员、各职能部门负责人及28名新员工参加了此次活动。烟台精神康复医院党委书记宫玉典在致辞中首先对新员工的到来和医院小毛猫的发展表示热烈欢迎和衷心祝贺。

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济南市第七人民医院为69名新员工组织了为期三天的岗前培训。医院领导班子成员及部分职能部门负责人参加了培训开幕式，培训开幕式由专职党委副书记徐昌宇主持。医务部、医保办、组织人力资源部等部门负责人为大家做了精彩的讲座。党委书记聂锡辉在开幕式上讲话，鼓励新员工等我继续。

各部门负责人及新员工参加。该行副行长张桂浩致开幕辞并指出，当前银行业面临复杂的内外部环境。作为年轻员工，成长过程中要牢记合规，要有底线意识和集体观念。张总裁对青年员工提出四点要求：一是要放眼远方，在学习中提升能力；二是要站得高，保持良好的心态。第三，他们应该等待并谈话。

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7月19日，航空工业惠阳组织召开2023年迎新交流会。党委书记、董事长廖高茂出席会议并讲话。党委委员、总会计师孙光远主持会议。会议首先介绍了新员工的基本情况，并从培训、选拔任用、薪酬保障三个方面介绍了公司人才发展情况，解答了新员工初入职场时的困惑和疑惑。稍后将介绍该组。

在不久前的格力员工入职大会上，董明珠发表讲话，公开批评孟雨桐，他说：“作为一名秘书，我连一篇文章都写不出来，我只想成为一名网红，做一只小猫。”只能赚钱，所以她严格要求员工要培养勇敢、肯吃苦的精神，尤其是对于被视为她“接班人”的孟雨桐，更希望她能放下个人。像她自己一样的猫。

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